СОУТ для рабочих мест с учетом особенностей: разбираем обновления с экспертом

Минтруд актуализировал перечень рабочих мест, на которых специальная оценка условий труда должна проводиться с учетом особенностей. Кого касаются изменения и с чем они связаны – читайте в статье.

Документ: Постановление Правительства РФ от 14.10.2022 № 1830

Действует с 01.03.2023 по 01.03.2029

Ключевых изменений в позициях нет. Специальности из старого перечня – в таблице ниже:

Приводим также сферы деятельности, которые впервые вошли в список случаев СОУТ с учетом особенностей:

• разработка компьютерного ПО, консультационные и другие услуги в данной области;
• информационные технологии;
• операции с недвижимым имуществом;
• право и бухгалтерский учет;
• работа в головных офисах; консультирование по вопросам управления;
• архитектура и инженерно-техническое проектирование, технические испытания, исследования и анализ;
• реклама и исследование конъюнктуры рынка;
• администрирование и сопутствующие услуги;
• образование;
• библиотеки, архивы, музеи и прочие объекты культуры;
• общественные организации.

Мы попросили руководителя московского отдела СОУТ прокомментировать обновленный перечень.

На самом деле, в процедуре СОУТ мало что поменялось – новый список должностей создан, чтобы упростить регулирование работы микропредприятий (до 15 чел). Теперь они могут проводить СОУТ в упрощенном порядке и самостоятельно: не привлекая сторонние специализированные организации, а просто заполняя специальные проверочные листы. Такие листы представляют собой перечень вопросов о том, присутствуют ли на рабочем месте вредные или опасные производственные факторы.

Не все микропредприятия готовы тратить деньги на СОУТ, ведь проверки редко доходят до мелкого бизнеса. Не пугает их и штраф от 60 000 до 80 000 рублей. Получается, что внимание к данным категориям вызвано исключительно статистическими показателями, которые выделяют условия труда (и специальности) с минимальным уровнем травматизма. Работа с ПК – как дистанционная, когда СОУТ не требуется, так и в офисе, где все должностные обязанности связаны с интеллектуальной деятельностью и работой за компьютером – не требует идентификации и инструментальных измерений.

Говоря о глобальных изменениях в части специальной оценки условий труда, можем прогнозировать разве что переход на электронный документооборот. Это ускорит сдачу работы, упростит хранение отчетных документов и защитит их от потерь и фальсификации.

EcoStandard group занимается охраной труда и СОУТ с 2007 года

В год мы оцениваем более полумиллиона рабочих мест.

Сотрудничаем с предприятиями любого масштаба и из любого региона.

У нас 20 филиалов по всей стране, что позволяет оперативно выезжать к заказчику, а сама процедура СОУТ занимает около 5 рабочих дней благодаря развитой логистике и собственным лабораториям.

Если хотите качественно организовать охрану труда, провести ее аудит или оценить условия рабочих мест – оставьте контакты в соответствующей форме, мы с вами свяжемся.